Mitä työnhakijalta kannattaa kysyä hakuvaiheessa ja mitä voi jättää myöhemmäksi
Kirjoitimme viime vuoden puolella blogin aiheesta kevyempi työnhaku Kuntarekryllä. Teimme myös…
Julkaisemme blogisivustollamme ajankohtaisia kirjoituksia, vinkkejä ja tietoa rekrytoinnin kehittämiseen. Blogeilla ei ole yhtä yksittäistä kirjoittajaa ja aiheet voivat käsitellä kaikkea rekrytointiin liittyvää, kuten työnantajamielikuva, työhaastattelut, rekrymarkkinointi, sijaisrekrytointi tai perehdytys. Kutsumme sitä rekrytoinnin ultimaattiseksi totuudeksi.
Kirjoitimme viime vuoden puolella blogin aiheesta kevyempi työnhaku Kuntarekryllä. Teimme myös…
Alkuvuosi on kesätöiden kannalta sitä aikaa, kun yhä useammat kesätyöpaikat tulevat hakuun.
Vuosi 2020 oli kaikin puolin poikkeuksellinen ja ei varmaan lähelläkään sitä, mitä monet vuodelta…
Anonyymi rekrytointi on viime aikoina nostanut vahvasti suosiotaan kunta-alalla. Pari viikkoa…
Tämä kirjoitus on toinen osa etäperehdytyksestä. Ensimmäisessä osassa käsiteltiin perehdytykseen…
Kunta-alan organisaatioiden työnantajamielikuvaan liittyy paljon yleisiä kunta-alan myyttejä. Ikävä…
Perehdytys on aiemmin ollut hieman aliarvostettu HR-prosessi, mutta viime aikoina sen tärkeyteen on…
Hakijakokemuksesta puhutaan jatkuvasti rekrytointien yhteydessä ja eri sosiaalisen median kanavat…
Työterveyslaitos julkaisi vastikään tuloksia alkuvuodesta 2020 toteuttamastaan…
Kuntarekryyn on kehitetty entistä paremmat anonyymin rekrytoinnin mahdollistavat ominaisuudet.
Jotta rekrytointia voidaan kehittää, on hyvä koittaa kerätä mahdollisimman paljon tietoa, mikä…
Anonyymi rekrytointi on ollut paljon esillä viime aikoina mediassa ja useat organisaatiot ovat…